Tutto ciò di cui il tuo team HR ha bisogno

Permette di registrare l'azienda, creare team, invitare i colleghi e cambiare facilmente contesto di lavoro mantenendo ruoli e permessi corretti. Ogni membro del team ha visibilità calibrata in base alla propria funzione, garantendo sicurezza e collaborazione efficace.

Consente di catalogare i clienti dell'azienda con contatti e note, così da monitorare le collaborazioni in corso. Tieni traccia di ogni interazione, associa posizioni aperte ai clienti giusti e mantieni una visione centralizzata della tua base clienti.

Consente di pubblicare, aggiornare, sospendere o riattivare offerte di lavoro complete di requisiti e responsabilità. Struttura ogni posizione con dettagli precisi, definisci i criteri di selezione e mantieni aggiornato il team sullo stato del processo.

Centralizza CV, competenze, esperienze e note interne, con uno storico delle attività condiviso dal team. Cerca candidati per competenza, disponibilità o posizione geografica. Costruisci un talent pool sempre aggiornato e facilmente consultabile.

Collega persone e posizioni, traccia gli stati del processo di selezione e permette di allegare documenti e aggiornamenti del team. Monitora ogni candidatura con pipeline visuale, commenti interni e notifiche automatiche per non perdere nessun passaggio.

I recruiter possono salvare e condividere liste di candidati preferiti per collaborare rapidamente. Ideale per shortlist, selezioni preliminari e condivisione con i responsabili assunzioni di specifici dipartimenti.

Genera versioni dei profili senza dati personali, mantenendo solo le informazioni professionali utili alla valutazione. Garantisce un processo di selezione bias-free, conforme al GDPR e utile per presentare candidati a clienti terzi in modo etico e trasparente.

Valuta automaticamente l'aderenza dei candidati alle posizioni, combinando contenuto del CV, competenze, esperienza e disponibilità geografica, con pesi personalizzabili o preset. L'AI spiega le motivazioni di ogni match in linguaggio naturale, rendendo il processo trasparente e controllabile.

Tutte le funzioni sono disponibili in un'unica interfaccia web protetta, con accesso role-based. La pagina di matching mostra i candidati suggeriti con spiegazioni chiare, punteggi dettagliati e azioni immediate, senza dover navigare tra tool diversi.